Unsere Mission in der Arbeit im Dienst am Mitmenschen in den Vitus Einrichtungen und Diensten orientiert sich am Selbstverständnis und der Haltung aus dem christlich geprägten Vitus Unternehmensleitbild mit den dort formulierten grundlegenden ethischen Werten.

Mitarbeitende bei Vitus leisten durch ihr Wirken ihren Beitrag, um die Aussagen des Vitus Unternehmensleitbildes mit Leben zu füllen und für Kund(inn)en und Kolleg(inn)en jeden Tag aufs Neue im Mit- und Füreinander spürbar werden zu lassen.

Hierzu gehören ein selbstverständliches Miteinander auf Augenhöhe sowie Toleranz und Respekt mit Blick auf menschliche Vielfalt in ethnischer Herkunft, der Religion, der Weltanschauung, des Alters, des Geschlechts, einer Behinderung oder der sexuellen Orientierung.

Hierdurch achten wir die Menschenwürde und das Recht auf freie Entfaltung der Persönlichkeit. Wir setzen uns ein für den Schutz des Lebens, das Recht auf Teilhabe und wenden uns gegen Ausgrenzung und Diskriminierung.

Dazu haben wir uns auch mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt bekannt.

In christlich geprägter Nächstenliebe wollen wir unsere ethischen Wurzeln gemeinsam in die Zukunft tragen und in diesem Sinne die kirchliche Grundordnung verwirklichen.

Das hier beschriebene Selbst- und Werteverständnis ist die Grundlage für die Zusammenarbeit mit all unseren Mitarbeitenden.